Wat ga je doen?
In deze rol ga je allround en hands-on HR-advieswerk verrichten, werk je mee aan de implementatie van een functiehuis en ga je samen met de managers aan de slag met het herstructureren van de teams.
Over onze opdrachtgever.
Een IT organisatie met zo'n 300 medewerkers die IT services bieden aan organisaties met hoge beveiligingseisen. De cultuur is te omschrijven als no nonsens, niet hiërarchisch ingesteld en een sterke focus op samenwerken. Het HR team bestaat uit een HR Manager, 2 HR adviseurs, 1 HR medewerker en 2 recruitment professionals.
Ben jij dit?
- Je voelt je prettig in een organisatie die in transitie is en waar veel gebouwd moet worden;
- Ruime allround HR advies ervaring binnen profit organisaties;
- Ervaring met Afas is een pré.
Het bod.
- Opdracht voor de duur van minimaal 3 maanden met de optie op verlenging;
- 32-40 uur per week. Minimaal 2 dagen op kantoor in Amersfoort (donderdag vaste teamdag);
- VOG overhandigen bij start;
- Start zo snel mogelijk.
